forex trading logo

 



Временный персонал
Страница 41

- Так что же вы предоставите в доказательство вашего доверия?

- Вы скоро увидите. Поговорим о чем-нибудь другом.

Они заговорили о Каннах, о его жителях, о моряках. Майя рассказала о своей поездке с Деоном на Корсику и о путешествии на Сицилию.

- Я тоже докажу свое доверие, - сказала она, вставая, сегодня приглашаю вас к себе на кофе. А пока я хочу напечатать письмо подруге. У вас есть листочек?

- Конечно, там в столе бумага и конверты.

Напечатав письмо, Майя положила его в конверт, который лежал тут же на столе. Даро к этому не проявил никакого интереса. У него было прекрасное настроение.

- Я даже не предполагал, что у вас есть своя квартира.

- Вы думали, что я сплю прямо на пляже?

- Под перевернутым баркасом или на какой-нибудь еще более заброшенной яхте, чем эта. У вас что, настоящий дом, из камня?

Спустившись на берег, Даро предложил воспользоваться машиной. Он вел быстро и умело.

- Ваша машина похожа на вашу яхту, - заметила Майя. - У нее обманчивая внешность. Никогда бы не подумала, что можно столько выжать из этой колымаги. Сейчас поверните налево, а затем прямо.

Съежившись, Майя прижалась к Даро, отчасти для того, чтобы посмотреть в зеркало заднего вида. Она видела, что с самого начала за ними неотступно следует черный мерседес.

- А теперь обогните вот этот дом, и здесь можете остановиться.

Через минуту их обогнал мерседес, в кабине которого Майя увидела мужчину и женщину.

Войдя в подъезд, девушка открыла почтовый ящик и извлекла оттуда конверт со штемпелем газовой кампании.

- Если бы я стал вас искать, то начал бы не с этого района.

- Именно поэтому и выбрала этот дом, - ответила Майя, поднимаясь по лестнице. - За исключением нескольких друзей я здесь никого не принимаю. В доме полно пенсионеров, первые этажи занимают различные конторы, а я живу на самом верху.

Майя открыла дверь и провела Даро в залу. На полу лежал небольшой палас, около окна стоял мольберт, а на стенах висели полки с книгами и картинами. Для некоторых из них не нашлось места на стене, и они были составлены редками в углы комнаты. На паласе валялись ракушки, амфора, ветки красного коралла, а возле мольберта стояли два великолепных подсвечника.

- Ну и ну, - протянул Даро, - немножечко простовато.

Пройдя в спальную, она взяла коробок спичек с обогревателем и вернулась в залу. Даро, бросив плащ на диван, любовался картинами.

- Хорошая живопись. Здесь нет ничего женского.

- Во всяком случае мои картины мне уже не нравятся.

- Но это не комплимент. Вы действительно хорошо рисуете.

- Комплименты приберегите для кофе, оно будет отличным.

Даро обнял Майю за плечи и притянул к себе.

- Если это все составляет вашу личную жизнь, то я влюблен в нее.

Майя подняла глаза и поцеловала Даро в губы.

- Чему я обязан? - прошептал он.

- Самому себе .

Последовал долгий поцелуй. Майя ощутила твердое прикосновение под мышкой и поняла, что это пистолет. Она хорошо знала, что у Даро раньше не было оружия. При обыске "Огненной девы" люди Жерома ничего подозрительного не нашли. Но ведь существуют тысячи тайников, где можно было спрятать пистолет .

- О, сейчас закипит кофе .

Выключив кофеварку, Майя разлила напиток по чашкам.

- Садитесь на диван, там будет удобнее. Я сейчас приду .

Выйдя в туалет, она распечатала конверт и прочитала послание Лорана. Ей не стоила труда узнать на фотографии женщину и мужчину из "Мерседеса", а также всех остальных. "Такие лица нельзя не запомнить", - подумала Майя и чиркнула спичкой. Потом сбросила пепел в унитаз и громко спустила воду.

Когда она вернулась, то застала Даро стоящим у полок и изучающим названия книг.

Страницы: 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46

Другое по теме

Формулирование вопросов
Проводя собеседование, очень важно правильно сформулировать вопрос. Это даст возможность: • получить больше информации; • проверить профессиональные знания претендентов; • изучить их взгляды и мнения; • контролировать ситуац ...

Подбор персонала


Руководить людьми нелегко, но задача становится намного проще, если персонал изначально подобран верно. При выборе новых сотрудников работодатель принимает очень важное решение, от которого зависит эффективность не только его бизнеса, но и работы других людей.

В современном мире высокой конкуренции жизненно необходимо принять правильное решение. Ошибка в таком ответственном деле влечет за собой негативные последствия, и речь идет не только о неоправданных материальных затратах, но и о пустой трате времени и энергии.

В этой книге приведен ряд полезных советов о том, что следует знать работодателю, чтобы подобрать нужного сотрудника, а затем оценить свой выбор.







Copyright © 2024 - All Rights Reserved - www.personalgood.ru